2023.09.12

TEDx要約:美容業界が黒人女性の価値を下げてきた方法

marugotoyoten

トビオレディンが「美容業界が黒人女性の価値を下げてきた方法」について語りました。この動画の要点と要約をまとめました

スピーカー

トビオレディン

３つの要点

要点１
黒人女性に対する美容業界の代表不足は社会の人種差別の一例だ。
要点２
美容業界とメディアは黒人女性の美のイメージを狭めている。
要点３
美容業界とメディア業界は多様性を重視し、責任を果たすべきだ。

要約

タイトル1：黒人女性に対する美容業界の代表不足
子供の頃、私は母がメイクをするのを見るのが大好きでした。しかし、成長して美容の世界を探求し始めると、私にとっては彼女と同じような状況ではないことに気付きました。美容業界は私のような黒人女性には対応していません。私たちの肌の色に合った製品を見つける際には選択肢が限られています。これは、社会が人種に基づいて女性を異なるように扱う一例に過ぎません。メディアでも、美の基準に関して黒人女性はしばしば見落とされています。私たちのヘアスタイルは無視され、私たちの女性らしさはしばしば白人女性と比較されます。この差別は職場にまで及び、黒人女性は見た目のために批判を受け、仕事を失うことさえあります。

タイトル2：美容業界とメディアの力が形成する認識の影響力
美容のコマーシャルを見たり、雑誌をめくったりすると、美のイメージは非常に狭いものとなっています。最も美しいとされるのは通常、白人女性です。これは私のような黒人女性にとっては見えない存在であり、価値がないと感じさせます。美容業界とメディアは共同して、私たちがこのように感じるようにしています。私たちのヘアスタイルを無視し、私たちが白人女性のように見える場合にのみ美しいと信じさせるのです。このような差別は「ミソジニーノワール」と呼ばれ、特に黒人女性を対象としています。メディアが黒人女性の女性らしさを白人女性よりも劣っていると描くことは、さらに悪化させています。

タイトル3：美容業界とメディア業界の責任
美容業界は、黒人女性が美しく、自信を持ち、力を感じることができるようになるために行動する時が来ています。彼らは、すべての肌の色に対応する製品を作るために、特に科学者として人種の多様性を雇う必要があります。メディア業界も変わらなければなりません。彼らは黒人ジャーナリストを多く雇用し、美容関連のポジションには多様性があることを確保するべきです。広告会社もリーダーシップポジションで多様性を重視すべきであり、より包括的で代表的な広告を作成できるようにするべきです。

タイトル4：多様性の促進と美の基準に挑戦するための皆の役割
美の基準に挑戦し、多様性を促進するためには、私たち全員が役割を果たす必要があります。クリエイティブな産業に関わる者は、意思決定を行っている人々に疑問を投げかけ、より多様な代表性を求めるべきです。クリエイティブな産業に関わらない人でも、違いを生み出すことができます。白人女性のみを特集した広告を批判し、より多様な代表性を要求しましょう。私自身のプロジェクトである「BlackBallad」は、黒人女性のさまざまなタイプを真正かつトークン的でない方法で紹介することで、美の再定義を目指しています。黒人女性が美しく評価されるようにするのは、私たち全員の責任です。

▼今回の動画