2023.09.16

TEDx要約:有給産休のためのアメリカの事例

marugotoyoten

ジェシカ・ショートールが「有給産休のためのアメリカの事例」について語りました。この動画の要点と要約をまとめました

スピーカー

ジェシカ・ショートール

３つの要点

要点１
ワーキングマザーの誤った描写に挑戦する必要がある
要点２
早期復帰は経済的にも問題を引き起こす
要点３
ワーキングマザーの有給産休不足が問題となっている

要約

タイトル1:ワーキングマザーフッドの誤った描写
この記事では、ストック写真やオンラインの画像で、ワーキングマザーが誤った方法で描かれていることについて話したいと思います。これらの写真は、新しいワーキングマザーにとって完璧な仕事と生活のバランスの誤った物語を示しています。しかし、現実は非常に異なります。多くの女性は出産後すぐに仕事に戻らなければならず、これは道徳的にも経済的にも問題です。私たちはこれらの誤った描写に挑戦し、ワーキングマザーが直面する課題に取り組む必要があります。

タイトル2:早期復帰の経済的影響
私の個人的な経験を共有させてください。私は授乳中に仕事に戻るという不器用な現実を示すストック写真のパロディシリーズを作成しました。これは個人的な闘いだけでなく、経済的な問題でもあります。アメリカの何百万もの女性が赤ちゃんを産んだ直後に仕事に戻されており、これは彼女たちの幸福と全体的な経済に悪影響を与えています。

タイトル3:有給の産休の不足
アメリカのワーキングマザーの88%が有給の産休を利用できないという事実を知っていましたか？これは衝撃的な統計です。FMLAなどの既存の無給の休暇オプションは十分ではなく、利用できないことが多いです。多くの女性が無給の休暇を取ることができず、経済的な困難や感情的な苦痛につながっています。私たちはワーキングマザーや彼らの赤ちゃんをサポートするために国家的な有給休暇を必要としています。

タイトル4:ワーキングマザーを無視することの結果
新しい母親が早期に仕事に戻ることの結果について話しましょう。それには心理的、身体的、感情的な影響があります。私は、産後の気分障害、経済的な困難、新生児からの離れ離れなど、さまざまな課題に直面した女性からの実際のストーリーを共有したいと思います。アメリカがワーキングマザーをサポートせず、国家的な有給休暇を提供しないことは恥ずべきだけでなく、国の将来にとってもリスクです。私たちは視点を変え、出産が国家の公共財であり、国家が支援すべきものであることを認識する必要があります。

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