2023.08.08 2023.09.02

TED要約:脆弱性があなたをより優れたリーダーにする方法

marugotoyoten

アメリカのエレクトロニックダンスミュージックのDJ、プロデューサー、リミキサーであり、FeroshRecordsのオーナーでもあります。であるサーシャ・ヤングが「脆弱性があなたをより優れたリーダーにする方法」について語りました。この動画の要点と要約をまとめました

スピーカー

サーシャ・ヤング

専門分野:音楽
経歴:音楽業界で25年以上の経験を持ち、60以上のビルボードダンスチャートでのNo.1ヒットを獲得し、マドンナを含む100以上のアーティストとのリミックス作品にも参加しています。マドンナの「IRise」（TracyYoungPrideIntroRadioRemix）は、第62回グラミー賞のベストリミックスレコーディング部門でノミネートされ、受賞しました。女性プロデューサーがこの部門でノミネートされ、受賞したのは初めてのことです。

３つの要点

要点１
女性CEOとしてのアイデンティティの受け入れとステレオタイプへの闘いである
要点２
母親とリーダーシップのバランスを取るための旅である
要点３
女性性の受け入れと正直な文化の育成によるリーダーシップの変革である

要約

女性CEOの苦労と勝利：アイデンティティの受け入れとステレオタイプへの闘い
私は難民の子供として育ち、努力の価値を理解していましたが、女性としてのアイデンティティについては常に苦労しました。CEOとして、自分の性別を隠して判断されるのを避けるために、仕事への献身など、より重要だと思われる特性に焦点を当てました。リーダーシップの認識と性別アイデンティティのバランスを取る苦闘は、私の初期の経験を形作り、男性のCEOであるべきだと信じたものとなりました。

母親とリーダーシップのバランス：妊娠と職場のチャレンジを通じた旅
CEOとしての私の時間は、妊娠や流産などの一連の個人的な挑戦を経験しました。これらの経験によって、母親でありながらプロフェッショナルな生活をバランスする難しさが露わになりました。妊娠中に買収交渉を行ったり、資金調達中に車で母乳を搾乳したりするなど、差別や自己の献身を証明するための個人的な圧力に直面しました。8億7500万ドルで会社を売却することは転機でしたが、私の旅はまだ終わっていませんでした。

恐怖から真の自己へ：リーダーシップにおける女性性の受け入れと正直な文化の育成
私は自分の女性性を受け入れることを学び、真の自分を隠すことは間違いだったと気付きました。転機となったのは、チームとオープンであり、素直であり、正直であることができたことでした。私は自分自身をフルにリードし、感情を示し、会社の弱点について公然と議論し始めました。これにより、私たちの文化が変わり、より結束力のある効果的なチームになりました。収益面で成長し、より多くの製品を出荷し、スタートアップから中規模のビジネスに進化しました。

得られた教訓：リーダーシップにおける信頼性と真正性の重要性を強調する
リーダーとしての私の旅は、真正性と信頼性についての貴重な教訓を教えてくれました。自分自身である勇気が、私とチームとのつながりを生み出し、より大きな成功を達成することができました。会社のチームと正直に接することや、母乳を搾乳するために適切な設備を使用することなど、自分自身の真正性に信頼してください。私の過ちから学び、自分自身を受け入れてください。会社を立ち上げたりリードしたりすることを考えている場合、自分自身であることを恐れずに進んでください。

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