2023.09.04

TEDx要約:広告業界で多様性を受け入れることがビジネスにとって良い理由

marugotoyoten

リサコックスが「広告業界で多様性を受け入れることがビジネスにとって良い理由」について語りました。この動画の要点と要約をまとめました

スピーカー

リサコックス

３つの要点

要点１
私は広告業界への貢献を続ける決意を持ち続けました。
要点２
障害者の表現は非常に少ないです。
要点３
障害者をコンテンツに含める企業は、障害者だけでなく、その家族やサポーターからも忠誠心と支持を得ることができます。

要約

逆境を乗り越え、障害の再ブランディングへの私の旅
数十年前、私は情熱的な広告のプロフェッショナルであり、忙しいスタジオや代理店での仕事を楽しんでいました。しかし、2005年に脳出血を起こし、私の人生は予期せぬ方向に向かいました。奇跡的に生き残りましたが、数ヶ月の昏睡状態を経験し、数々の健康上の課題に直面しました。身体的な制約にもかかわらず、私は広告業界への貢献を続ける決意を持ち続けました。障害の表現を変える必要性を感じ、私の専門知識を活かして障害の再ブランディングに取り組むことを決めました。

広告における障害者の表現の不足
障害を持つ人は5人に1人ですが、広告での障害者の表現は非常に少ないです。驚くべきことに、障害者はテレビの広告でわずか1％しか表示されていません。私はメディアや広告の専門家として、社会のあらゆる側面での多様性と包括性の重要性を認識しています。障害に関する知識が限られていることを認識しながらも、私は自身の経験と研究を組み合わせて、広告業界における障害の表現を理解しました。

障害者の包括的な広告へのビジネス上の理由
広告における障害の包括は、正義と平等の問題だけでなく、賢明なビジネス上の決断でもあります。障害を持つ人々は、世界全体で推定1.9兆ドルの使える所得を持つ重要な市場を占めています。障害者をコンテンツに含める企業は、障害者だけでなく、その家族やサポーターからも忠誠心と支持を得ることができます。障害コミュニティを過小評価し、価値を見落とすことで、企業は大きな経済的な機会を逃しています。

包括的な広告への取り組みのステップ
障害者の人々に対する公正さ、正義、尊厳を実現するには、包括的で尊重な取り組みが必要です。まず、企業はコンテンツで障害者を一貫して表現することを確保する必要があります。障害を持つ人々は一年中存在し、真実かつ定期的に表現される権利があります。さらに、障害者を含むブランドを支持し続ける消費者もいます。最後に、広告業界における障害コミュニティや直接の経験を持つ個人との関わり合いは、企業が戦略的目標を障害コミュニティのニーズと一致させるのに役立ちます。

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