2023.08.26

TED要約:アイデンティティに関する箱外の考え方についてのカラフルなケース

marugotoyoten

オリビアヴァンキエが「アイデンティティに関する箱外の考え方についてのカラフルなケース」について語りました。この動画の要点と要約をまとめました

スピーカー

オリビアヴァンキエ

専門分野:None
経歴:None

３つの要点

要点１
色を使って家族を表現する経験から、自分自身をどのように表現するかという疑問が生まれた。
要点２
人種の問題では、自分の多人種的な背景を反映する選択肢が必要であることに気付いた。
要点３
1つのボックスのルールでは多人種の人々の多様性を捉えることができず、より包括的な質問が必要である。

要約

私の家族の色を発見する
私は小学1年生の時、原色と二次色について学びました。それらを混ぜ合わせることに興味を持ち、特に緑の創造に魅了されました。ある日、家族を描くように頼まれた私は、混ぜた色を使って母親、父親、兄弟を表現しました。この経験から、自分自身をどのように表現し、色のスペクトルの中でどこに収まるのかという疑問が生まれました。

人種を選ぶジレンマ
私の人生では、人種の問題が常に私についてきました。標準化されたテストやアンケートでは、私は1つの人種を選ぶように求められますが、私は白人とアジア人の両方です。最初は自分のアイデンティティを単純化するために白人を選びましたが、年を重ねるにつれて、「その他」という選択肢が私の多人種的な背景をよりよく反映していると気付きました。しかし、この選択肢には異例であるという感覚も伴います。

分類の制限
多人種の個人に対する1つのボックスのルールは、混乱と不満の原因となっています。2000年まで、人々は1つの人種しか選ぶことができず、複雑な人種的な構成を1つのボックスに縮小してしまいました。”その他”という言葉は、多人種の人口の多様性を捉えることができず、アメリカ人口の10%を占める多人種の人々の多様性を表現することができません。

多様な人種的アイデンティティを受け入れる
人種に関するオープンな質問は、より包括的で受け入れられる世界を提供することができます。そのような質問は、人種的アイデンティティのスペクトルを認識し、多人種の背景に誇りを持つ個人が表現することを可能にします。社会がより人種的に多様化するにつれて、時代遅れで限定的な分類の選択肢では不十分です。私たちの社会の全ての色を受け入れることが、より包括的な未来につながるでしょう。

▼今回の動画