ポストパンデミックの世界での影響力と創造性の解放

北欧ビジネスフォーラムのYoutube動画「ポストパンデミックの世界での影響力と創造性の解放」について要点と要約をまとめました

３つの要点

• 要点１
  リーダーに具体的なスキルを与え、影響力を高め、他の人に教えることができるようにしています。
• 要点２
  私のツールキットはイノベーションと創造性を身近にし、迅速な意思決定を可能にします。
• 要点３
  退屈を受け入れ、画面から離れることで創造性を育み、私たちの全ての可能性を引き出します。

要約

リーダーの影響力を高める
私は影響力の科学を実践的なスキルに分解し、リーダーが簡単に適用し、他の人に教えることができるようにサポートします。プロセスを簡素化することで、リーダーはより影響力を持ち、チームを力強くすることができます。

イノベーションと創造的思考のためのツール
変革の世界において、私はイノベーションをより身近にし、創造性を具体的にするツールキットを提供しています。このプロセスを通じて、従業員は私がいないときでも創造的に考えることができ、迅速かつ情報に基づいた意思決定が可能になります。

読書と執筆の力
執筆は仕事の一部であり、その鍵は読書にあります。詳細なノートを作成し、ストーリーを作ることは、音楽を作ることと似ており、メロディとリズムに焦点を当てています。ただし、課題は何度も最初から始めることであり、1ページの変更が他のページに影響を与えることです。

創造性のための退屈の受け入れ
今日の画面中心の世界では、私たちはデバイスに強く依存して多くの時間を過ごしています。創造性を育むために、この中毒から解放され、退屈を受け入れる必要があります。私たちの電話を手放し、退屈になって自分自身を許すことで、創造的なポテンシャルを引き出すことができます。

▼今回の動画

編集後記

▼ライターの学び

私はリーダーシップの影響力を高めるための具体的なスキルやツールについて学びました。また、退屈を受け入れることが創造性を引き出すために重要であることを認識しました。

▼今日からやってみよう

今日から、リーダーシップの影響力を高めるための具体的なスキルを実践してみましょう。また、スクリーンから離れて退屈を受け入れる時間を作り、創造性を引き出すことができます。

たまがわ

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